"Kerja dan Senyum" Kota Hokuryu Menandatangani Perjanjian Kemitraan Komprehensif dengan Persol TempStaff untuk Mengatasi Kekurangan Tenaga Kerja dan Merevitalisasi Wilayah

Minggu, 24 Agustus 2025

Pada hari Rabu, 20 Agustus, Kota Hokuryu menandatangani perjanjian kemitraan komprehensif dengan Persol Tempstaff Co., Ltd., sebuah perusahaan pionir dalam layanan sumber daya manusia. Menanggapi kekurangan tenaga kerja yang serius di kota tersebut, perusahaan akan memanfaatkan keahliannya untuk mendukung pembentukan "Asosiasi Koperasi Bisnis Pengembangan Daerah Tertentu". Hal ini menandai dimulainya kemitraan publik-swasta baru yang bertujuan untuk pembangunan kota berkelanjutan.

Upacara penandatanganan perjanjian kemitraan antara Persol Tempstaff Co., Ltd. dan Kota Hokuryu untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja dan merevitalisasi masyarakat setempat

Pada hari Rabu, 20 Agustus, upacara penandatanganan perjanjian kemitraan komprehensif antara Persol Tempstaff Co., Ltd. dan Kota Hokuryu diadakan di Pusat Kesehatan di Balai Kota Hokuryu.

Kota Hokuryu - Staf Sementara Persol - Upacara penandatanganan perjanjian kemitraan untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja dan revitalisasi regional
Kota Hokuryu - Staf Sementara Persol - Upacara penandatanganan perjanjian kemitraan untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja dan revitalisasi regional

Perjanjian ini disepakati berdasarkan dukungan bersama terhadap "Proyek Pengembangan Kota Menuju Masa Depan yang Ditujukan untuk Hokuryu Himawari Holdings" milik Kota Hokuryu dan "Inisiatif Kreasi Bersama Komunitas" milik Staf Sementara Persol.

Secara khusus, rencana tersebut menekankan tujuan untuk menarik dan mengembangkan bakat, merevitalisasi kawasan, dan menciptakan kota berkelanjutan melalui dukungan terhadap "Asosiasi Koperasi Bisnis Pengembangan Daerah Tertentu", yang sedang dipersiapkan untuk didirikan oleh Kota Hokuryu.

Upacara penandatanganan perjanjian

Acara ini dimoderatori oleh Yayoi Kawamoto, Kepala Bagian Strategi Masa Depan Perkotaan Kota Hokuryu.

Memperkenalkan peserta

  • Persol Tempstaff Co., Ltd.:
    • Departemen Penjualan Hokkaido, Manajer Umum Asaka Samurai
    • Akiko Matsuzaka, Direktur Komunikasi Perusahaan (Hubungan Masyarakat)
    • Yuki Baba, Kantor Komunikasi Perusahaan (Hubungan Masyarakat)
Persol Tempstaff Co., Ltd.
Persol Tempstaff Co., Ltd.
  • Kota Hokuryu:
    • Yasuhiro Sasaki Walikota
    • Masaaki Okuda, Wakil Walikota
    • Yoshiki Tanaka Pengawas Pendidikan
Kota Hokuryu
Kota Hokuryu

Salam dari Walikota Yasuhiro Sasaki dari Kota Hokuryu

Salam dari Walikota Sasaki dari Kota Hokuryu
Salam dari Walikota Sasaki dari Kota Hokuryu

Ini adalah perjanjian keempat kami bulan ini, dan tidak seperti perjanjian kami sebelumnya dengan lembaga pendidikan, perjanjian ini berfokus secara khusus pada isu-isu sumber daya manusia. Hokuryu adalah kota kecil dengan populasi 1.600 jiwa, tetapi penduduknya bekerja dengan antusias. Dengan memanfaatkan keahlian Persol Tempstaff, kami bertujuan untuk menjadikan kota kecil ini 'kota yang cemerlang'.

Industri utama kota kami, pertanian dan konstruksi, sedang mengalami kekurangan tenaga kerja yang serius. Khususnya di industri konstruksi, jika kami memiliki lebih banyak staf, kami dapat menerima lebih banyak pesanan, tetapi saat ini sedang kekurangan tenaga kerja. Di bidang pertanian, kami bertujuan untuk menghasilkan "nasi bunga matahari" yang lezat dalam jumlah besar, produk kebanggaan Jepang, dan meningkatkan pendapatan petani, tetapi mengamankan tenaga kerja juga sama pentingnya.

Visi kelompok Staf Sementara Persol, 'Bekerja dan Tertawa,' sangat menyentuh hati saya. Beberapa hari yang lalu, saya berdandan seperti Ayah Bakabon di festival Bon Odori di kota ini, berharap dapat membuat warga kota tersenyum. Saya percaya bahwa tertawa dapat menumbuhkan pikiran positif. Saya telah menjabat sebagai wali kota selama satu setengah tahun, dan telah membuat berbagai kemajuan. Saya sangat menghargai dukungan Anda yang berkelanjutan," ujar Wali Kota Sasaki.

Salam dari Bapak Jiro Asaka, Manajer Umum Departemen Penjualan Hokkaido, Persol Tempstaff Co., Ltd.

Salam dari Bapak Sajiro Asaka, Manajer Departemen Penjualan Hokkaido, Persol Tempstaff Co., Ltd.
Salam dari Bapak Sajiro Asaka, Manajer Departemen Penjualan Hokkaido, Persol Tempstaff Co., Ltd.

Saya sangat bersyukur dan merasa terhormat telah berkesempatan bekerja sama dengan Wali Kota Sasaki dan warga Kota Hokuryu. Perjanjian ini merupakan upaya untuk membangun masa depan baru bersama melalui kolaborasi dan kerja sama, sembari membahas secara mendalam berbagai layanan terkait sumber daya manusia dengan warga kota dan mendengarkan aspirasi mereka.

Sebagai perusahaan inti dari layanan sumber daya manusia komprehensif "Persol Group", kami beroperasi secara nasional. Selama dua hingga tiga tahun terakhir, kami telah berfokus pada "ko-kreasi regional", dan bertujuan untuk berpartisipasi dalam revitalisasi regional dan pembangunan perkotaan melalui kerja sama dengan pemerintah daerah dan universitas, alih-alih hanya menyediakan tenaga kerja untuk perusahaan konvensional.

Perjanjian ini akan menciptakan sistem pendukung yang kuat bagi "Asosiasi Koperasi Bisnis Pengembangan Masyarakat Tertentu" yang saat ini sedang dipersiapkan untuk dibentuk oleh Kota Hokuryu. Melalui dukungan untuk operasional dan pengembangan sumber daya manusia asosiasi, kami bertujuan untuk lebih dari sekadar mengamankan tenaga kerja dan mengamankan sumber daya manusia untuk pembangunan perkotaan berkelanjutan di daerah berpenduduk jarang, serta membangun sistem baru untuk penciptaan lapangan kerja.

Kami berharap Anda akan terus memberikan dukungan dan kerja sama yang hangat. Terima kasih banyak.

Profil Perusahaan

  • Ini adalah perusahaan inti dari layanan sumber daya manusia komprehensif "Persol Group" dan terutama bergerak dalam bisnis staf sementara dan alih daya.
  • Kami mengoperasikan 46 bisnis di seluruh negeri, dan sejak didirikan pada tahun 1973, tahun 2025 akan menandai tahun ke-52 kami.
  • Persol Holdings terdaftar di Bagian Pertama Bursa Efek Tokyo dan memiliki sekitar 148 perusahaan grup dan 672 lokasi di Jepang dan luar negeri.
  • Kami memasuki wilayah Hokkaido pada tahun 1984, dan tahun 2025 akan menandai tahun ke-41 kami di sana. Departemen penjualan Hokkaido kami saat ini memiliki empat basis: Sapporo, Hakodate, Obihiro, dan Chitose (sebelumnya Tomakomai).

Filosofi manajemen dan pengembangan bisnis

  • Visi kelompok ini adalah "Bekerja dan tertawa," dan perusahaan ini unggul dalam mencocokkan pencari kerja dengan perusahaan.
  • Kami menanggapi diversifikasi gaya kerja (kerja jarak jauh, kerja paruh waktu, menyeimbangkan pekerjaan dengan pengasuhan anak atau perawatan lansia, dll.) dan menyediakan pekerjaan yang memenuhi kondisi yang diinginkan individu.

Fokus pada penciptaan bersama regional

  • Selama dua hingga tiga tahun terakhir, kami telah berfokus pada "ko-kreasi regional", yang bertujuan tidak hanya menyediakan tenaga kerja bagi perusahaan-perusahaan tradisional tetapi juga merevitalisasi wilayah setempat dan berpartisipasi dalam pembangunan perkotaan.
  • Departemen penjualan kami di kota-kota regional secara khusus berfokus pada inisiatif ini, bekerja sama dengan pemerintah daerah, universitas, dan bisnis lokal untuk menyelesaikan masalah lokal.

Ringkasan perjanjian

  • Tujuan perjanjian ini adalah untuk mewujudkan merek Hokuryu Town, "Sunflower Living", dengan menghargai setiap individu dan terus mendukung tantangan setiap orang agar mereka dapat hidup positif dan jujur pada diri sendiri, dengan menarik dan mengembangkan bakat serta memanfaatkan sumber daya manusia, intelektual, dan material yang dimiliki masing-masing pihak, yang mengarah pada pembangunan berkelanjutan.

Latar Belakang dan Tujuan Perjanjian

  • Sejak April 2025, Kota Hokuryu telah mempromosikan "Proyek Pengembangan Kota Menuju Masa Depan yang Dituju oleh Hokuryu Himawari Holdings," yang bertujuan menciptakan sistem untuk bersama-sama menciptakan dan mewujudkan masa depan baru melalui kolaborasi dengan warga kota dan talenta eksternal.
  • Inisiatif "ko-kreasi regional" Persol Tempstaff (menyelesaikan masalah regional, mengembangkan sumber daya manusia, menciptakan populasi yang terhubung, dan menciptakan bisnis serta lapangan kerja baru) dan proyek Kota Hokuryu saling mendukung, yang mengarah pada tercapainya perjanjian ini.

Isi spesifik perjanjian (4 item)

  1. Dukungan untuk menarik dan mempertahankan bakat.
  2. Hal-hal yang berkaitan dengan dukungan pendidikan, pengembangan, dan retensi sumber daya manusia untuk merevitalisasi kawasan.
  3. Dukungan untuk menyediakan pengetahuan melalui pengiriman yang ditujukan untuk merevitalisasi masyarakat lokal.
  4. Hal-hal lain yang dianggap perlu oleh kedua belah pihak melalui konsultasi.

Dukungan untuk "Koperasi Bisnis Pembangunan Daerah Tertentu"

  • Perjanjian ini akan menciptakan sistem dukungan yang kuat bagi "Asosiasi Koperasi Bisnis Pengembangan Daerah Tertentu" yang sedang dipersiapkan untuk didirikan oleh Kota Hokuryu.
  • Berdasarkan hukum nasional, serikat pekerja ini bertujuan untuk menciptakan lapangan kerja sepanjang tahun dan mengamankan pekerja dengan mengirimkan personel ke bisnis lokal, dan saat ini telah berdiri di 123 wilayah di seluruh negeri.
  • Persol Tempstaff mendukung pengembangan sumber daya manusia dan manajemen organisasi melalui dukungan untuk manajemen serikat pekerja (pendidikan sekretaris jenderal, menarik, mendidik, mengevaluasi dan menindaklanjuti pekerja).
  • Melalui ini, kami bermaksud untuk melangkah lebih jauh dari sekadar mengamankan tenaga kerja, mengamankan dan mengembangkan sumber daya manusia untuk pembangunan perkotaan berkelanjutan di wilayah yang jarang penduduknya, dan membangun sistem baru untuk menciptakan lapangan kerja.
  • Katsuyoshi Takahashi, Direktur Perencanaan Kebijakan untuk Kota Hokuryu, menjelaskan sejarah dan latar belakang perjanjian tersebut.

    Tuan Takahashi, Direktur Perencanaan Kebijakan untuk Kota Hokuryu, menjelaskan sejarah dan latar belakang perjanjian tersebut.
    Tuan Takahashi, Direktur Perencanaan Kebijakan untuk Kota Hokuryu, menjelaskan sejarah dan latar belakang perjanjian tersebut.

    Perjanjian ini akan terus mendukung tantangan dalam mewujudkan merek Kota Hokuryu, 'Sunflower Living', dengan menghargai setiap individu dan memungkinkan setiap orang untuk hidup positif dan dengan caranya sendiri.

    Melalui ini, kedua pihak bertujuan untuk menarik dan mengembangkan bakat melalui kegiatan kolaboratif yang bertujuan merevitalisasi kawasan, serta memanfaatkan sumber daya manusia, intelektual, dan material masing-masing, sehingga mencapai pembangunan berkelanjutan.

    Sejak April 2025, Kota Hokuryu telah bekerja sama dengan warga kota dan beragam talenta eksternal melalui "Proyek Pengembangan Kota Hokuryu Himawari Holdings: Terhubung dengan Masa Depan yang Kita Inginkan," untuk menciptakan sistem dan mendorong pembangunan kota yang akan bersama-sama menciptakan dan mewujudkan masa depan Kota Hokuryu, yang berpusat pada tujuh pilar.

    Sementara itu, Persol Tempstaff Co., Ltd., yang berlandaskan visi kelompoknya "Bekerja dan Tersenyum", mempromosikan "inisiatif penciptaan bersama komunitas" yang berkontribusi pada revitalisasi ekonomi lokal dengan memecahkan masalah lokal melalui konsorsium dengan pemerintah daerah, organisasi, universitas, perusahaan lokal, dll., serta berupaya mengembangkan sumber daya manusia, menciptakan populasi yang terhubung, dan menciptakan bisnis serta lapangan kerja baru.

    "Dengan dukungan bersama atas upaya-upaya inilah kami mencapai kesepakatan ini," jelas Direktur Jenderal Studi Kebijakan Takahashi.

    Upacara penandatanganan perjanjian dan sesi tanya jawab

    Dua salinan perjanjian dibuat dan ditandatangani oleh Persol Tempstaff Co., Ltd. dan Walikota Kitaryū.

    penandatanganan perjanjian
    penandatanganan perjanjian
    Perjanjian Komprehensif
    Perjanjian Komprehensif

    foto peringatan

    Ikatan Kuat
    Ikatan Kuat
    Mengakhiri dengan senyuman
    Mengakhiri dengan senyuman
    Semua bersama!
    Semua bersama!

    sesi tanya jawab

    Mengenai kolaborasi Staf Persol Temp dengan pemerintah daerah lainnya

    • Di Hokkaido, perjanjian kemitraan komprehensif ditandatangani dengan Kota Kaminokuni dan Kota Kikonai di wilayah selatan Hokkaido pada tanggal 1 Agustus 2024, menjadikannya perjanjian ketiga di Hokkaido.
    • Mereka berkolaborasi dengan berbagai pemerintah daerah di seluruh negeri, khususnya di wilayah Kyushu.

    Pendirian dan Tujuan Koperasi Usaha Pembangunan Daerah Tertentu

    • Kemajuan dalam persiapan pendirian: Persiapan sedang dilakukan untuk pendirian pada bulan April 2026, dengan tujuan memulai kegiatan dan operasi pada tahun fiskal berikutnya.
    • Latar belakang pendirian: Pada tahun 2024, beberapa orang di kota tersebut meminta pendirian suatu organisasi, dan kota tersebut menyediakan dukungan untuk merekrut anggota dan saat ini sedang mempersiapkan pendiriannya.
    • Tujuan serikat pekerja: Kami bertujuan untuk mendorong relokasi dengan mengirimkan personel ke berbagai pekerjaan di Kota Hokuryu.
    • Kerjasama dari Staf Sementara Persol: Dengan bantuan Staf Sementara Persol, kami berencana untuk membantu menciptakan suatu sistem untuk menarik orang-orang dari dalam kota dan menciptakan tempat-tempat untuk bekerja dengan melatih sekretaris jenderal untuk menyatukan organisasi dan menyediakan pengetahuan tentang pengiriman personel dari luar.
    • Bertujuan untuk pembangunan perkotaan: Bertujuan untuk menciptakan kota yang menarik kaum muda dengan masa depan yang menjanjikan, saat ini kami sedang mendiskusikan dan menyelesaikan cara untuk menciptakan lapangan kerja yang menarik, mempromosikan daerah tersebut secara eksternal, dan memberikan dukungan karier bagi mereka yang datang.
    • Sekretaris Jenderal Perekrutan: Kami berencana merekrut seseorang yang dapat berinteraksi secara luas dengan penduduk kota dan membantu Kota Hokuryu.

    Mengapa Persol Tempstaff menandatangani perjanjian dengan Kota Hokuryu

    • Meskipun sebelumnya tidak ada hubungan bisnis langsung dengan Kota Hokuryu, melalui percakapan dengan mitra bisnis, mereka menemukan bahwa minat mereka terhadap gagasan Kota Hokuryu dan koperasi bisnis pengembangan masyarakat tertentu cocok, yang mengarah pada penandatanganan perjanjian.

    Langkah-langkah dan tantangan untuk menarik bakat ke Kota Hokuryu

    • Memanfaatkan alat yang ada: Kami berencana untuk memanfaatkan alat secara maksimal dengan memanfaatkan sistem pengumuman daring Staf Persol Temp dan merek seperti doda, perusahaan grup.
    • Menciptakan lapangan kerja yang menarik: Kunci untuk menarik bakat adalah menciptakan lapangan kerja yang menarik, dan kami berencana untuk bekerja sama dengan kota-kota untuk memperdalam diskusi tentang cara mengidentifikasi dan menyoroti area yang kekurangan bakat.
    • Mengamankan sumber daya manusia untuk industri pertanian dan konstruksi: Pertanian dan konstruksi adalah industri yang berkembang pesat di wilayah ini, dan mengamankan sumber daya manusia di bidang ini merupakan suatu tantangan.
    • Meningkatkan daya tarik kota: Karena ada keterbatasan dalam mengamankan sumber daya manusia melalui upaya korporat saja, diakui pentingnya meningkatkan daya tarik kota, seperti menyediakan tempat tinggal yang baik dan pendidikan bagi anak-anak.
    • Pentingnya upaya kolaboratif: Penting untuk menyediakan makanan, pakaian, dan tempat tinggal serta untuk meningkatkan daya tarik kota, dan Staf Sementara Persol bermaksud untuk berpartisipasi dalam pengembangan kota dan bekerja sama untuk menciptakan kota yang lebih baik.
    • Harapan untuk masa depan: Dengan bergabungnya generasi muda dari sektor pertanian dan konstruksi dalam Koperasi Usaha Pengembangan Daerah Tertentu, kami berharap dapat membina generasi penerus yang akan menghadapi masa depan 10 atau 20 tahun mendatang, dan menjadikan kota ini sebagai "kota pilihan bagi kaum muda dan perempuan."

    Dengan cinta, rasa syukur, dan doa yang tak terbatas, kami mendoakan Persol Tempstaff Co., Ltd., yang memanfaatkan keahliannya yang canggih di berbagai bidang untuk membantu menyelesaikan masalah sumber daya manusia di perusahaan dan masyarakat setempat, agar terjalin kolaborasi, penciptaan bersama, dan pengembangan yang cemerlang antara kota Hokuryu dan masa depan baru kota tersebut.

    Foto-foto lainnya.

    Artikel terkait.

    Portal Kota Hokuryu

    Senin, 25 Agustus 2025 PR TIMES, layanan distribusi siaran pers dan rilis berita yang dioperasikan oleh PR TIMES Inc. (Tokyo)...

     

    Fotografi, penyuntingan dan pengelolaan situs web: Noboru Terauchi Penulis: Ikuko Terauchi

id_IDID